热门小说《员工骂我用弹性福利麻痹大家，我推行996福报后都悔疯了》是作者“佚名”倾心创作，一部非常好看的小说。这本小说的主角是佚名佚名，情节引人入胜，非常推荐。主要讲的是：我的公司因为允许带薪撸猫、无限期休假，无需打卡，一度成为别人眼里的神仙公司。直到我的员工在网上发帖，控诉这一切都是“温情陷阱”。他把公司拍得岁月静好，配文却是：“别羡慕，这一切都是用我们的低薪和青春换的。”帖子火了，我成了用小恩小惠压榨员工的虚伪老板。全网都在劝我的员工快跑。好，我成全他们。我发了新规：即日起，废除所有弹性福利和人性化管理，公司进入标准化管理时代，一切按KPI考核说话。当办公室不可以再带喵星人上班，请假单需要层层审批时，严格的KPI一言不合就扣工资，那些曾对我口诛笔伐的员工，......

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“楼主快醒醒！这种公司最坑人，等你年纪大了就直接踢开！”

“抵制这种伪善男老板！把我们当宠物养，然后心安理得地支付低薪！”

“已转发，提醒身边的朋友，警惕这种温情陷阱！”

我的私人电话和社交账号立刻被曝光，无数的质问和谩骂涌了进来。

第二天清晨，我疲惫地回到公司，发现楼下已经聚集了好几家媒体和网红。

我刚坐进办公室，陈洋就带着李哥，施施然地走了进来。

李哥装出一副忧心忡忡的样子。

“沈总，您看这事闹的，小张也是年轻，说话直了点。”

“不过事已至此，现在网上都说我们公司是画饼大师，您不如就顺水推舟，给大家涨涨工资，把这事平息下去吧。”

陈洋得意地晃了晃手机，屏幕上是她那篇帖子的百万阅读量。

“沈总，现在所有人都支持我。”

“我建议您立刻宣布全员普调，并且向我个人公开道歉。”

她身体前倾，声音里满是威胁。

“否则，行业协会的调查函，恐怕已经在路上了。”

话音未落，我的助理小陈就脸色煞白地闯了进来。

“沈总！出事了！设计行业协会给我们发了公函，说接到大量举报，要求我们提交近三年的薪酬数据和人才流动报告，进行内部调查！否则就要拉进行业黑名单！”

陈洋的笑容更加灿烂。

“听见了吗沈总？我这叫顺应民心。”

我没有搭理她，视线凝固在小陈递来的平板上。

平板的屏幕上，是一个行业匿名社区的截图。

一个热帖的楼主，是我亲自带出来的程序员，陈青青。

就在半年前，她父亲重病，急需手术费，是我个人名义借给她三十万，让她渡过难关。

我当时只对她说了一句：“安心照顾家人，工作的事别担心。”

而此刻，她以内部员工的身份，在那篇热帖里回复了一条关键信息。

“楼主说的没错，我们公司确实已经连续两年没有进行过薪酬普调了。”

这一行字，像一把刀，精准地刺进了我的心脏。

陈洋显然注意到了我瞬间冰冷的脸色，以为我被吓住了。

她笑得愈发张扬：“沈总，现在，您愿意考虑我的提议了吗？”

就在这时，我的手机开始剧烈震动。

几个最重要的客户，电话一个接一个。

3

“沈总，网上说的是真的吗？你们公司的核心人才要是这么不稳定，我们明年的合作项目，恐怕要重新考虑了！”

“沈总，你们的尾款我先压一下，等你把内部问题处理干净了再说！”

一夜之间，我的公司成了虚伪压榨的典型。

我的个人履历、家庭背景、甚至我开的车都被扒了出来。