网文大咖“川贝枇杷”大大的完结小说《按实习生诉求实行朝九晚五后，全公司都急了》，是很多网友加入书单的一部现代言情，反转不断的剧情，以及主角周然王圆讨喜的人设是本文成功的关键，详情：我被新来的实习生挂了小绿书，说我这个老板没人性，天天逼着大家加班到深夜。可网友不知道，我公司是弹性工作制，他们下午四点才晃悠悠地来，待到半夜是为了错开晚高峰。而且我给每个人的加班补贴，比他们一天工资都高。全网都在声讨我，说我是压榨员工的恶魔。我干脆顺水推舟，直接发了新规定：为保障员工身心健康，即日起取消弹性工作制，所有人朝九晚五，准时打卡，准时断电，不许加班。通知发出去的瞬间，公司群炸了。......1“陆总，你这不叫弹性工作，这叫变相压榨！”

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然后，他头也不回地走进了询问室。

我心凉了半截。

半个小时后，检查组的人出来了。

队长的脸色，比来的时候更加严肃。

“陆小姐，根据我们的初步调查，你们公司确实存在一些问题。”

“有员工反映，公司虽然名义上是弹性工作制，但实际上，如果不加班到深夜，项目奖金就会被扣除。”

“还有员工说，你经常在深夜给他们发消息，要求他们立刻回复，否则就会被批评。”

我喉咙发紧。

“怎么可能，我从来没有......”

“陆小姐，我们会进一步调查。”

检查组组长打断了我，“在调查结果出来之前，请你配合我们的工作。”

4

检查组离开后。

我突然想起，昨晚我确实给几个员工发过消息。

但那是因为客户临时改了需求，我想问问他们的意见。

我没有要求他们立刻回复，更没有批评任何人。

可现在，连问一句意见都成了我压榨员工的铁证。

我想起张姐闪躲的眼神，小刘苍白的脸色，李工颤抖的肩膀。

一幕幕在我脑子里闪过。

我给张姐的孩子办过入学，小刘母亲生病时我批了一个月带薪假还给了一万块慰问金，李工儿子的救命钱是我出的。

到头来，他们连句实话都不肯帮我说。

公司的公关部经理顶着两个黑眼圈，给我递上一份紧急预案。

“陆总，我们必须马上发声明，把弹性工作制和高额补贴的事情说清楚，再配上历年的补贴发放记录，应该能澄清。”

我捏着眉心，

“你觉得现在发出去，是像在解释，还是像在心虚地狡辩？”

经理愣住了。

“可是陆总，我们不能就这么被动挨打啊！”

“发了又怎么样？”我苦笑，“现在网上的人，只想看我这个黑心老板被锤，谁会在乎真相？”

“那我们就这么认了？”经理急了，“陆总，这对公司的影响太大了！”

“你先回去休息，这事我来想办法。”

经理走后，我点开那条视频。

三千万播放了。

评论区里，一条匿名评论被顶到了最上面。

评论者的头像是灰色的，名字是一串乱码。

别洗了，我是这家公司的内部员工。所谓的弹性工作就是个幌子，你不半夜走，项目款就别想结。老板还天天PUA我们，说这是福报，不感恩就滚蛋。

点赞数十二万。

下面全是附和的声音。

“就是就是，我作证，我们老板可抠了，去年年会抽奖的奖品还是他自己家过期的产品。”

“我也是这家公司的，老板表面对我们好，其实都是做样子，背地里各种克扣。”

“我上个月申请病假，老板当面答应了，转头就扣了我全勤奖。”

我往下翻。

光自称是我公司内部员工的就有九百多人。

问题是我公司总共才八十三个人。

如果说周然是点火的人，那这些附和的、点赞的“内部员工”，就是火上浇油。

他们不在乎真相，只要有个黑心老板可以骂，可以发泄，就够了。

而我那些员工呢？